Einzigartige Outdoortrainings für Führungskräfte
Manager in der Pflicht!
Nur wer über eine hohe Selbststeuerungskompetenz und Leistungsmotivation verfügt, ist überhaupt in der Lage andere Menschen zu führen und zu begeistern. Laut einer Kienbaum-Studie (1995) sind es Kernkompetenzen wie Mut und Risikobereitschaft, Begeisterungsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit, geistige Flexibilität und Kreativität, die über den Führungserfolg von Managern entscheiden. Ein alleine an Führungstechniken ausgerichtetes
Handeln führt ganz sicher nicht zum Erfolg.
 Für Führungskräfte ist es nahezu Pflicht eine Führungskultur zu schaffen, die durch hohe Motivation und Leistungsbereitschaft, Vertrauen und Toleranz und ganz besonders auch durch ein hohes Identifikationsniveau und Spaß bei der Arbeit gekennzeichnet ist.
Wir bieten Ihnen Seminarformen, die genau dort ansetzen und Ihre Führungskräfte auf dem Weg zur Führungspersönlichkeit und zum Beziehungsmanager massiv unterstützen. Mit unseren selbstentwickelten Seminarformen und Trainingstools haben wir eine neue, besondere Form von Outdoortraining für Manager geschaffen, welche genau auf die Förderung der o.g. Kompetenzen/Erfolgskriterien
einer Führungspersönlichkeit mit adäquatem Führungsverhalten zielt. Alle Trainings verstehen sich als Rahmenkonzeption, die wir natürlich auf
Ihren spezifischen Trainingsbedarf (Inhalte, Dauer etc.) hin anpassen.
Als Führungskräftetraining (Managertraining) bieten wir Ihnen folgende Trainingsformen an:
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